3月28日上午,龙华区委统战部常务副部长付妍一行到银盛集团调研。
付妍一行参观了控制机房、党群服务中心及文体活动中心,随后双方进行了座谈交流。
在调研座谈会上,银盛集团党委书记卞文甫对银盛党建工作的情况作了详细汇报:
一、银盛党建的发展,离不开企业对党建工作的支持
银盛集团党委成立于2017年6月,这是银盛党建工作的一个重要里程碑。银盛集团董事局主席林重成对银盛党建工作给予了高度的重视,从人员、场地、经费各个方面,大力支持银盛集团党建工作,使银盛集团党建在短短一年多的时间里得到了快速的发展,探索出一条既有温度又有广度的党建创新之路。
二、党建覆盖范围扩大,党组织作用进一步增强
经过一年多的发展,银盛集团党建得到了迅速发展。党组织由最初的几名党员到现在的180名左右的党员,其中纳入党委统管的党员96名,由1个支部发展到现有11个支部的党委,在全国生根开花,做到了企业与党建全覆盖双发展。
三、党员发挥模范作用,立足岗位做贡献
银盛党委始终积极引导党员发挥作用,开展立足岗位做贡献活动。银盛党委立足企业发展,积极组织全体党员为企业建言献策,充分发挥了党员的先锋模范带头作用。党员意见推动企业创新发展,为行业提供解决方案,为用户解决实际问题,服务实体经济,服务小微金融生态,银盛党建成为推动企业发展的“红色引擎”。
四、银盛党建积极开拓公益事业,坚持公益反哺社会
银盛还积极探索将公益慈善融入党群工作建设,公益慈善与党建相互带动,推动着银盛公益慈善事业以及党建工作的发展。2018年6月7日,在银盛党委的带领下,银盛志愿者队正式成立。银盛党委每年都以不同的方式,积极开展各项公益活动(如:开展聚爱助力晴娃娃、敬老院慰问老人、为贫困儿童献爱心等活动),展现了银盛人奋发向上的精神面貌,体现了党委对公益事业的重视,发挥了党对各项工作的领导力。
五、坚持党组织生活健康有序、规范化发展
为了党组织生活健康有序、规范化发展,银盛党委抓紧基层支部建设,抓紧党员发展工作,完善银盛党群服务中心,积极开展党建示范企业创建活动,以促进银盛发展。银盛党委全面贯彻落实党支部条例,开展主题党日活动、组织生活会。每季度召开支部党员大会,传达上级指示精神;每月召开支部委员会议,讨论支部重要决议;每季度开展党课教育,给集团全体党员、入党积极分子、业务骨干上党课。同时,积极开展党员民主评议和班子成员述职,发挥党支部的战斗堡垒作用。
听完银盛党建工作汇报后,龙华区统战部常务副部长付妍对银盛党建工作表示了充分的肯定。她在会上表示,银盛党委作为互联网党建企业,特点突出,旗帜鲜明,党建工作能紧跟时代步伐,政治意识强、班子配备强、党建主业主责意识强,组织建设好,作用发挥好。“这充分体现了公司领导对党建工作的重视,体现了书记等领导班子的责任意识。作为区党建工作示范点,希望银盛党委能够通过打造‘十佳百优示范企业’的契机,以党建带动企业的发展,助推企业在龙华的壮大。”
通过本次的交流,银盛党委与龙华区委统战部各领导通过座谈会就党建工作方面展开了广泛交流,加深了相互的了解。未来,银盛党建将不断前行,创造更多优秀的党群成果。银盛集团党委将制定党群工作指引,及时规范开展各项工作;银盛党支部发挥战斗堡垒作用,党员发挥自身的先锋模范作用;银盛工会也将按照工会章程和标准化建设要求,加强组织建设,提升工会工作水平,携手推进党群事业的进步与发展。
此次一行,非公党委副书记周芳等,银盛集团党委书记卞文甫,党委副书记李鲁,党委委员陈胜荣,工会副主席罗忠权一同参加了此次调研座谈会。